审判继续进行在硅谷员工不挖角“的情况下

审判继续进行在硅谷员工不挖角“的情况下

该指控压低工资,同意不会聘请对方的工人可以去试的谷歌,苹果等顶级硅谷公司提起的诉讼中,法官裁定上周五。 的情况 […]

2014-03-31

该指控压低工资,同意不会聘请对方的工人可以去试的谷歌,苹果等顶级硅谷公司提起的诉讼中,法官裁定上周五。
的情况下称,高管包括苹果前CEO史蒂夫·乔布斯和谷歌前CEO埃里克·施密特同意不会在2005年和2009年之间的时期挖走对方的工人。据称协议会违反州及联邦反垄断法。Adobe系统和英特尔也被列为被告。
被指控的协议,其中被告的知识和其他事项之间的相似性,提供足够的证据表明,陪审团必须决定是否有一个总体的阴谋,法官露西苏梅在裁决写道周五在美国地区法院加州圣何塞。
审判日期已定于5月27日。
“这些协议是由一小群在被告的商号相互交织的高层次管理人员的协商,”许写道。
有一次,乔布斯接触谷歌联合创始人谢尔盖·布林,告诉他,“如果你雇用这些人的单独一个,这意味着战争,”苏梅在她的裁决中写道。
在另一起案件中,比尔·坎贝尔,董事Intuit的董事会主席,通过电子邮件发送布林,指出,“史蒂夫·乔布斯再次给我打电话,是生气,我们还在招募他的浏览器的家伙,”按照上周五的裁决。
忒从此定居的原告,因为有卢卡斯电影公司和皮克斯。谷歌,苹果,Adobe和英特尔没有立即回应记者的置评请求周五。
还有证据表明,被告尽管考虑对方的竞争对手对人才的共享机密补偿的信息,苏梅法官写道。
而证据表明有可能已被企业所没有的情况下被告之间的其他协议,Koh说。例如,乔布斯被称为爱德华科林根,棕榈前CEO,问他是一个反要约协议的一部分,并威胁专利诉讼反对棕榈如果拒绝,法律上说。
有些64,000技术工人可能受到的西装,这是首次提出在2011年由五个软件工程师。